应首先劝阻并报警。依据《治安管理处罚法》，打架可处拘留及罚款，不及时处理可能导致事态升级，造成更严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 应劝阻并处理。.

离婚后儿子抚养费需协商或诉讼确定。法律依据为《婚姻法》相关条款，规定抚养费支付标准与方式。未及时支付，可能影响孩子正常生活与成长，甚至面临法律诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微.

因交通肇事罪驾驶证被吊销依据《道路交通安全法》。该法规定，发生重大事故构成犯罪，将吊销驾照。不及时处理，将永久失去驾驶资格，影响日常出行及工作。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同.

被辞退应有经济补偿。依据《劳动合同法》，被辞退员工按工作年限获工资补偿，未缴社保可要求补缴或补偿。不及时处理可能导致权益受损，无法追回应有补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同.

快递被错拿并吃了，应要求对方按快递价值赔偿。依据《民法典》相关规定，错拿并损坏他人财物需担责。若不处理，可能面临法律纠纷，损失无法挽回。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费.

吸毒被抓一年后毛发阳性，需依法处理并关注复吸问题。依据《涉毒人员毛发样本检测规范》，发根端3厘米内阳性意味着6个月内摄入毒品，可能面临再次处罚，严重时或影响个人声誉及未来。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话1.

劳动仲裁咨询热线为12333。依据《劳动争议调解仲裁法》，劳动仲裁是解决劳动争议的法定程序，不及时处理可能导致权益受损，影响劳动关系和谐。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询.

欠农村信用社2万元，如未按时还款，可能面临被起诉的风险。依据《民事诉讼法》，农村信用社有权在符合条件时提起诉讼。欠款证据确凿，法院将支持债权人诉求，可能判决偿还本金及利息。严重逾期还可能影响个人信用，甚至.

辱骂他人长相丑是违法的。根据《治安管理处罚法》，辱骂他人可处拘留或罚款，情节较重者处罚更重。公然侮辱他人，可能导致受害人名誉受损，甚至引发法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微.

首先，有了犯罪记录在所有的派出所都能查出来；其次，根据《中华人民共和国刑事诉讼法》相关规定，刑事案件会留下案底，派出所可以查询到相关记录；若存在犯罪记录，未及时处理或隐瞒，将可能影响个人的就业、出国等，.

学校要求中专自主实习学生交企业信用证明，此举需具体分析。分析：从法律角度看，学校有权要求学生提供实习单位的相关信息以确保实习质量与安全，但要求企业信用证明可能涉及对学生隐私及企业信息的过度采集。若该要求.

五保户做手术费用并非全免，但可享受一定优惠。分析：五保户是指在中国农村集体经济组织或者村民委员会集体经济组织供养，实行保吃、保穿、保住、保医、保葬五保措施的老人、残疾人和未成年人。虽然五保户在医疗方面享.

鞋子开胶商家不退款，可依法维权。依据《消费者权益保护法》，商家需保证商品质量，否则消费者有权要求退换。不及时处理，可能影响您的合法权益，如错过维权时效等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

有打人举动即使未造成伤害也违法。依据《治安管理处罚办法》，打人行为将受拘留及赔偿。若造成轻伤及以上，则涉嫌故意伤害罪，后果严重。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫.

斑马线碰人一般扣3分，并处罚款。分析说明：根据《道路交通安全违法行为记分管理办法》，驾驶机动车行经人行横道不按规定减速、停车、避让行人的，一次记3分。此外，还可能面临罚款等行政处罚。这种行为不仅违反了交通法.

首先，解除劳动合同后可以继续要求对方赔偿。其次，根据《劳动合同法》的相关规定，若用人单位违法解除或终止劳动合同，劳动者有权要求继续履行或要求支付赔偿金。未及时处理可能导致劳动者权益受损，赔偿金可能无法追.

遇到喝酒打人警方却直接放人不处理，应向上一级公安机关或检察院投诉。依据《治安管理处罚法》，警方应对打人者依法处理，未处理可能因调解结案。若情节严重却未处罚，可能影响法律威严及社会秩序。 ✫✫✫✫✫有法律问.

鉴定伤残级别依据具体标准划分。依据《工伤保险条例》等，伤残分六级，从完全不能自理到部分受限。不及时鉴定可能影响赔偿和康复。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫.

中介收服务费合法，但需合理。依据《中介服务收费管理办法》，服务费需明码标价，双方协商。若费用过高且不合理，可能构成不当得利，需退还。不及时处理可能导致经济损失和法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

不可以随时离职。依据《劳动合同法》，劳动者应提前通知并办理离职手续。不交社保可要求补缴，直接离职可能面临法律责任及经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫.