移动公司私自开通业务，用户有权要求赔偿。依据《消费者权益保护法》，公司应增加赔偿用户损失，金额至少为服务费三倍或五百元。若不及时处理，用户权益将持续受损，可能面临更多经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫移动公司私自开通业务，常见处理方式有协商、投诉与诉讼。可先与公司协商赔偿，协商无果则向消协或工信部投诉，必要时提起诉讼以维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫移动私自开通业务应赔偿。操作如下：1. 保留证据，如短信、账单等；2. 联系移动公司，明确表达赔偿要求；3. 若公司拒绝，向消协或相关部门投诉；4. 必要时，寻求法律援助提起诉讼。
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脑梗死患者单位能否辞退
脑梗死患者单位一般不能辞退。依据《劳动合同法》，职工患病在医疗期内，单位辞退属于违法。未及时处理可能导致法律纠纷及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 单位应给予脑梗死患者医疗期，期间不得辞退
就是我在酒吧培训后，签了合同但对方没有我都觉得不好，可以走
不可以直接走人。依据《劳动合同法》，擅自离职可能需承担赔偿责任，若造成损失，用人单位有权申请劳动仲裁要求赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 应先与用人单位协商或提前通知解除。协商不成或情况紧
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可以，但需符合相关规定并办理转学手续。从法律角度看，学生转学需遵循教育部门制定的转学规定，确保学籍管理的规范性和严肃性。若未经允许擅自离校或未按规定办理转学手续，可能构成违规，影响学生学业和升学。若学校拒绝转学或学籍管理出现混乱，表明问题比较
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欠款未还，能否通过法律手段强制执行其房产？
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